区教育局领导在上半年的总结报告

同志们：大家好！
　　今年年初以来，我们区教育局在区委、区政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“四高”工作目标为方向，以提高教育均衡水平为基础，以优化教育资源为重点，以推进人事制度改革为动力，在改革中求创新，在工作中求突破，全面实施区域教育现代化工程，全区教育工作实现了历史性的跨越，促进教育事业全面、协调、健康地发展。下面我谈下我的观点：
　　一、坚持以人为本，素质教育内涵不断充实
　　1.夯实基础，义务教育水平提高。全区各校认真贯彻《义务教育法》，培养少年儿童的全面素质，努力做到面向全体学生，德智体美齐抓，发展学生个性，提高教育教学质量，不断巩固提高义务教育水平。
　　2.创新理念，教育科研成效突出。按照“育人为本，科研兴教”的思路，围绕新一轮的基础教育课程改革实验，区域性地推进了学校教育优质化的研究。区进修学校加强科研基础建设，倡导“实质科研”，完善了教科研例会制度。城区学校建立了统领全校科研的各级研究课题，认真抓好有影响的科研活动。
　　3.注重实效，德育工作领域延伸。各校坚持把德育放在首位，大力加强对学生的民族精神教育、理想信念教育、诚信教育、民主法制教育和公民道德教育，积极开展综合社会实践活动，精心组织德育课题研究，大胆探索特色德育活动。
　　4.协调发展，保持体卫艺工作优势。各校以“两个条例”为纲，继续加强学校体育、卫生、艺教工作。学习贯彻新的学生体质健康标准，完善设施设备，加强体育特色和传统学校建设，艺体活动异彩纷呈。教育局与区医院大力配合，认真做好学生健康体检工作，并将学生的健康信息纳入微机管理，协助卫生保健部门做好计划免疫工作。
　　5.托幼衔接，学前教育不断发展。全区各幼儿园认真贯彻《幼儿园管理条例》和《幼儿园教育指导纲要（试行）》，加强早期教育研究，促进了幼教事业健康发展。同时加强对社会力量办学的管理，定期对辖区内的社会办学机构进行检查指导，取缔了不符合办学条件和无证经营的金太阳等4家幼儿园。
　　6.落实政策，爱心助学工程不断深入。为全面落实外来人员子女就学政策，我区还定了外来人员子女入学定点学校，为他们创设良好的学习环境，享受平等的市民待遇，接受平等的义务教育，保证了外来人员子女受教育的质量。
　　二、坚持资源优化，教育均衡程度全面提升
　　教育资源整合步伐加快。教育局紧紧抓住企业学校划归地方管理的机遇，坚持全面规划、分步实施，实事求是、因校制宜，集中财力、统筹安排，适当超前、综合利用，稳定第一、顺利过渡的原则，切实加快了布局调整步伐，撤并建齐抓，软硬件并举，重点项目建设与全区学校改造同步进行。
　　三、坚持机制创新，人事制度改革全力推开
　　全面进行了教师全员聘用制改革。按照“按需设岗、双向选择、平等竞争、择优聘用、严格考核、合同管理”的原则，全区教职工签订了聘用合同，进一步规范了学校用人制度，实现了由身份管理到岗位管理的全面过渡。着力推行了教师人事制度改革。为不断完善和健全符合区教师职业特点的专业技术职务评聘管理体系，教育局制定了评聘分开的实施意见，明确了具体工作的操作程序和要求，已经完成了对教师聘任工作。
　　四、加强行风建设，办人民满意教育
　　上半年局党委在区委的领导下，紧紧围绕区教育改革和发展的中心任务，认真履行职责，充分发挥职能作用，深入开展了“两风”建设，做到了三个结合，即诺廉和述廉相结合，践廉与问廉相结合，警廉与促廉相结合。领导干部在职工大会上，作出廉政承诺。区教育局主要领导与各基层学校，分别签订了党风廉政建设责任状，实行一状定责，一人双岗，做到党风廉政建设与业务工作同布置、同总结、同检查、同考核。到目前为止，没有收到有关领导干部违反廉洁自律规定的举报或投诉。
　　五、坚持素质砺炼，教师队伍建设明显加快
　　一是严格把好新教师的“入门关”，鼓励并要求青年教师进行学历进修。二是强化业务培训，组织技能竞赛，引导教师实现专业成长和岗位成才。目前全区教师lOO％具备合格学历，其中大专以上学历人数比例达70％上，为提高教育质量提供了良好的师资保证。
　　六、坚持依法治校，学校常规管理日臻完善
　　1.重视平安校园创建。根据省校园安全管理专项整治行动领导小组《关于认真做好中小学幼儿园安全管理专项整治行动检查工作的通知》要求，教育局高度重视学校安全工作，仔细排查安全隐患，在寒假期间为各学校添置安全器材，更换过期消防备品，认真落实市区春防工作要求，完美突发事件应急预案，投入和防范并重，教育与训练并举，积极创建安全学校，利用安全日周活动期间加大安全教育宣传，采取多种措施，加强通勤车辆管理，取缔十九中学报废通勤车4辆，城匹学样学生实行中队制，增强师生的安全意识和自我保护能力，教育局被评为人庆市教育系统安全工作先进集体。
　　2.重视学校常规管理。全区各校依据学校章程，不断增强了服务意识和责任意识，逐步形成了依法治校、依法管理的工作机制；不断规范学校各项常规工作，规范了收费工作、师德师风、教学管理、校级教研活动进一步提高了学校规范管理水平。
　　现在就存在的问题我发表下意见：
　　在上半年，全区教育工作者心齐气顺劲足，团结一致，合力拼搏，扎实工作，取得较好成绩。但也应该清醒地认识到，我区教育改革与发展中还存在一些问题和不足。主要是：教育投入机制还不够健全；优质教育资源还不够丰富；名优教师数量还不够充足；特色学校创建还不够突出；个别学校常规管理还不够规范；教育行风建设和机关作风建设还不够完善。这些问题需要引起我们足够的注意与重视，要认真思考，深入研究，有效地加以改进和解决。
　　那么我们下半年主要工作：
　　一、全面部署，切实推进是“党员先进性教育”强基工程。（略）
　　二、全方投入，切实推进德育创新育人工程。（略）
　　三、规范管理，着力推进依法治校进程。（略）
　　四、激励创新，着力推进师资队伍建没。（略）
　　五、彰显特色，着力推进素质教育实施。（略）
　　六、加强督导—着力做好迎“双高”普九复检工作。（略）
　　同志们，我们曾经拼搏，心里无憾；面对明天，我们要创新，要开拓胸志。也会在区委、区政府的正确领导下，以更高的认识、更大的热情、更有力的措施，将以全新的风貌、新的成果服从和服务于教育强区战略目标，做到全心和全力创建和谐社会，为办好人民满意的教育而作出新的努力。