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领导干部即兴演讲范例

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所谓即兴演讲,就是在特定的情境和主体的诱发下,自发或被要求立即进行的当众说话,是一种不凭借文稿来表情达意的口语交际活动。演讲者事先并没有做任何准备,而是随想随说,有感而发。以下是小编整理了关于领导干部即兴演讲范例,希望你喜欢。

领导干部即兴演讲范例

十月中旬竞聘副科级领导干部演讲稿范文

尊敬的各位领导、同事们:

你们好!

首先,我要感谢这些年来组织对我的培养,感谢领导对我的关怀,感谢同志们对我的帮助和信赖,现在又给我提供了一次难得的学习、锻炼、展示自我的机会,我将以良好的心态接受大家的评判和组织的挑选。下面,根据安排,我作如下陈述:

一、个人的基本情况

我叫廖远林,今年30岁,中共党员,本科学历。1999年7月,我毕业于自贡师范高等专科学校法律专业, 20xx年 11月正式参加工作,先后在狮市镇政府、富和乡政府、县政府办公室和县委办公室工作。现任县委信访办副主任。总结参加工作以来,我主要有以下经历:

一是学习经历。通过自学考试,我并取得了四川大学法律本科毕业证书;20xx年6月,我上挂市委办公室锻炼。在此期间,我完成了4期市委《信息与综合》和5期《自贡信息》(增刊)的编辑,工作成绩得到了市委办公室领导和同志的一致肯定。二是基层工作经历。我先后在2个镇乡的党政办、计生办、广播站等工作过,担任过中层领导,也担任过驻村干部。基层工作的艰辛磨练了我的意志,增长了实际工作经验。三是综合部门的工作经历。我在两家办公室都工作过,几年的办公室工作经历,提高了自己的文字写作能力,取得了不错的成绩。如20xx年,有4篇信息被省委办公厅采用,有5篇调研信息被市委办公室采用。同时,办公室的工作经历,让我学习到了领导在生活中的为人、出世,在工作上的思维方式和工作方法,提高了自己的大局意识和综合协调能力。

二、对职位的认识

由于没有具体的职位,我就讲一下对“副科级领导干部”这个词语的认识。首先,我认为要突出的是“副科”二字。是“副科”,必须要摆正自己的位置,要有甘当绿叶的境界和胸怀,决不越雷池一步。其次,要突出“领导”二字。是“领导”,当然有一定的权力,要正确对待自己手中的权力,切实做到权为民所用,利为民所谋,堂堂正正做人,清清白白为官。第三,要突出“干部”二字。是“干部”,无论是作为哪一级的干部,都应当有坚定的政治立场和开拓创新、锐意进取的精神,特别是要在工作上会想事,会谋事,会干事,并能干成事。我相信我能够成为一名合格的“副科级领导干部”。

三、对今后履职的打算

如果今天我能从所有陈述的人中脱颖而出成为一名副科级领导,我对今后的工作做如下打算:首先,加强学习,提高素质。要进一步提高自己的文字写作能力和综合素质,不断以新知识、新理论武装自己。并尽可能快地熟悉业务,进入角色。第二、扎实工作,锐意进取。充分发扬办公室好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,注重在工作实践中摸索经验、探索路子,与其他同志一起把工作抓好,抓出特色。第三、摆正位置,当好助手。在工作中我将尊重领导的地位,维护领导的威信,当好助手,到位不越位,补台不拆台。第四,由于性格上的原因,我在与同事们的交流沟通上还做得不够,特别是有时候说话、做事没有考虑对方的感受,如有得罪的地方,我在此表示歉意。在今后的工作和生活中,我一定注意言行,争取与大家相处得更融洽。

最后,我想用三句话来结束我的陈述,也算是表个态。我对领导说:你们的严格要求和关怀,是我努力工作的目标和动力,我一定不会辜负你们的期望。我对同志们说:友谊和支持比什么都重要,三人行必有我师焉,在今后的工作和生活中我会跟大家多学习、请教,还望你们多多指教。我对自己说,也是对今天一起参加陈述的同事们说:保持一颗平常心,扎实工作,只要有耕耘,就一定会有收获!

谢谢大家!

科级干部竞职演讲稿

各位领导,各位评委,同志们:

大家好!

我叫xxx,现年xxx岁,大学文化,中共党员。xxx年xxx月,xxx大学中文系毕业后,在市卫生局参加工作,先后任局办公室、人事科科员,团委副书记、书记,党委办公室主任,1995年6月到市委办公室工作,1999年3月任综合科副科长、主任科员。近年来,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,自己在思想上、工作上都取得了新的进步。借此机会,向所有关心、支持我成长的领导和同志,表示衷心感谢!

这次我们市委办公室对部分科长岗位实行公开竞争,对于调动广大干部干事创业的积极性,激励年轻干部全面发展,健康成长,具有重要作用。作为符合条件的干部,都应当积极参与,公平竞争。

我参加竞争的优势主要体现在三个方面:一是具有比较扎实的理论文化功底,在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平,眼界宽,悟性好,出手快,善于把握大的发展趋势,能够准确领会领导意图,及时而创造性地完成领导交给的工作任务。在从事卫生人力资源开发、共青团和督查工作中,特别是在今年起草几个大型领导讲话的过程中,都较好地体现了这一点,得到有关领导的肯定与认可。二是经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了自己多方面的能力,能说,能写,能干事,干成事。参加工作十三年来,从事过文秘、人事、宣传、共青团、党务、督查、综合等多项工作,都取得了明显的成绩。三是经历过农村艰苦生活的磨炼,培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格;深感人生不易,富有人情味,颇具同情心,乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。

如果这次竞争成功,我将和全科同志一道,发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神,扑下身子、默默无闻,扎扎实实地做好各项工作,园满完成领导交给的各项任务。

在工作和生活中,要突出做好三点:一是加强自身修养。内圣方能外王。要不断在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,在清正廉洁上有新形象。二是多向领导汇报,搞好与兄弟科室的协作配合。要经常向主管领导请示,了解领导要求,琢磨领导思路,把工作的主动性与针对性、实效性统一起来。要虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志,让同志有一种温暖感;工作上帮助同志多出成绩,让同志有一种成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同志,让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾,在坚原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家一起朝着共同的目标迈进。

如果通过这次竞争,自己保持原地不动,我也会加倍努力,干好工作,请领导和同志们放心!

谢谢大家!

教育培训中心副科级干部的竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

首先,我要感谢各位领导和同志们的信任与支持,给我这个机会在这里参加竞职演讲。

今天,我面对这么多的领导和同志,站在这个演讲台上讲话,内心是激动和难以平静的。对于我来说,这不仅是展示自我,认识自我的一个平台,更是向大家学习、接受大家评定的一次难能可贵的机会。

自从参加工作以来,我基本上从事的都是机关办公室外勤接待、服务联络及车队全面事务的管理等工作。在省驻京办工作了八年,在省发改委驻京办工作也近八年的时间,现任委驻京办车队队长职务。作为基层管理工作人员,我对本人所从事的工作流程和基本要领,都有着较为具体的理解和熟练的操作能力;但我也清楚地认识到做一个领导认可,群众满意的基层管理者并不容易,不仅要具备团队精神、奉献精神还要同时具备坚实可靠的敬业意识和协调管理能力。所以,多年来在领导的关心培养下,在同志们的信任和支持下,在各方面都取得了一定的成绩。

首先是政治思想觉悟得到不断提高。经过组织多年的培养和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不断成熟。能认真贯彻执行党的路线方针和政策,始终和党中央保持高度一致,对党忠诚,有着较强的事业心和责任感,勤勉尽职,保持吃苦耐劳、求真务实的工作作风。能够树立正确的人生观和世界观。在工作中勤勤恳恳、兢兢业业、讲原则、讲团结,勇于吃苦,无私奉献,工作成绩得到领导和同志们的一致认可和好评。

其次是个人综合素质得到明显增强。多年以来由于工作性质的特殊性,从来都是只有上班时间而无下班时间,在我的日历上几乎没有节假日和休息天的概念;虽然日常工作纷繁复杂、事无巨细,但我始终能够将“参与政务”、“管理事务”和“搞好服务”这三职责统筹兼顾,使工作目标更为明确,重点更加突出。“干一行,爱一行,专一行”,我热爱工作,团结同志,始终如一地带着深厚的兴趣和极大的热情一丝不苟地圆满完成领导交办的一切事务。工作中,我的管理才能,组织考级和协调参谋才能都得到了充分发挥;积累了丰富的工作经验,同时也使我的思想水平和业务素质得到了全方位的提高。这要感谢党的培养,感谢领导和同志们的支持和帮助!

当然,我也清醒地认识到自身还存在一些不足之处。如果我能够竞聘成功,我将努力做好以下几点:

一、努力学习。认真学习党的路线、方针、政策,进一步提高政治敏锐性和鉴别力,时刻牢记党的宗旨,把人民的需要和人民的利益放在第一位。努力学习和掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基础知识和现代科技知识,不断在工作中磨练自己、总结经验、汲取知识,使自身的综合素质得到更全面的发展和提高。

二、努力工作。我清楚地认识到,我竞聘的不仅仅是一个职务,而更重要的是一种责任的体现,所以我将一如继往地保持自己强烈的事业心和责任感。要甘于奉献,以身作则,不仅要想得比别人多,更要比别人干得的多,在工作中我将不遗余力地发挥自己的潜力和专长;一切工作将以中心的根本利益为出发点,充分利用我这些年来所积累的工作经验和人际关系,积极拓宽渠道,发展业务。发挥敬业精神和公仆意识;在工作中多请示,勤汇报,及时得到上级领导的指示、支持和帮助;适时地向领导提出有利于全面工作的合理化建议。注意在工作实践中摸索经验,创新思路,加强调查研究,增强工作的针对性和合理性,创造性地开展工作,做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,以自己的言行创造和谐的人际环境。从而更大限度地发挥自己的管理能力,组织协调能力和判断分析能力。

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